Published March 08 2021
روز دوشنبه، 8ام مارس، فیلومنا تاسی (Filomena Tassi)، وزیر کار کانادا، بیانیه ای برای روز جهانی زن منتشر کرد.
تاسی (Tassi ) خاطرنشان کرد: زنان در از دست دادن شغل، کاهش ساعت کاری و “سخت تر شدن برقراری تعادل بین حجم کاری در بیرون و کار مربوط به خانواده” به طور عجیبی تحت تأثیر پاندمیCOVID-19، قرار گرفته اند.
براساس این خبر، دولت فدرال کانادا ” اقدامات مهمی در جهت دستیابی به برابری بیشتر” را انجام داده است. این اقدامات شامل موارد زیر است:
رفع مشکلات پرداختی جنسیتی در پی “قانون پرداخت حقوق برابر”. تاریخ شروع این قانون جدید و مقررات آن در روز های آتی امسال اعلام خواهد شد.
همچنین “اقدامات پرداخت بدون ابهام” جدیدی وجود دارد که از ژانویه ی امسال اجرا شده است.
“این اقدامات به رفع مشکلات پرداختی ای که برای زنان، بومیان، معلولان و اقلیتهای مشهود اتفاق می افتد، کمک خواهد کرد.”
فراتر از مشکلات پرداختی، دولت در تلاش است تا با آئین نامه ی “پیشگیری از آزار و اذیت و خشونت در محل کار” که در ژانویه آغاز شده است، از آزار و اذیت و خشونت علیه زنان در محل کار جلوگیری کند.
سرانجام، دولت کانادا ماهیت جدیدی از کار را تأیید می کند چرا که بیشتر کار آنها در خانه و “کار های آموزشی همراه با بازی” می باشد.
